Capbreton recrute

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SAISONNIER ÉVÉNEMENTIEL - SAISON 2025

Temps de travail hebdomadaire : temps complet (35h) avec « annualisation du temps de travail » + travail le soir, les week-ends et les jours fériés suivant les événements. 
Durée des contrats : 6 mois (19 mai au 18 novembre)

DESCRIPTIF DU POSTE

L’agent saisonnier sera en charge d’épauler les agents du secteur sur l’organisation et le suivi des événements et des animations proposés par la Ville de Capbreton (hors festivals et programmation culturelle).

MISSIONS

• Participer aux évènements, aux animations et aux réceptions organisés par la Ville
• Assurer la logistique importante (moyens humains, techniques, …) et l’administratif des évènements

SAVOIR FAIRE

• Dialoguer
• Sens de l’organisation
• Travailler en équipe

SAVOIR ÊTRE

• Capacité d'adaptation
• Réactivité
• Grande disponibilité
• Ponctualité

CONNAISSANCES

• Domaine de l'évènementiel, des associations, etc...

Candidatures à adresser :

• par Mail à : recrutement@capbreton.fr

Informations au 05 58 72 70 62

SAISON CULTURE - SAISON 2025

Temps de travail hebdomadaire : temps complet (35h) avec « annualisation du temps de travail » + travail le soir, les week-ends et les jours fériés suivant les événements. 
Durée des contrats : 14 avril au 13 juillet

DESCRIPTIF DU POSTE

L’agent saisonnier sera en charge de renforcer temporairement l’équipe du service culturel sur l’organisation et le suivi des actions culturelles proposés par la Ville de Capbreton dans le cadre des festivals et de la programmation culturelle.

MISSIONS

• Participer à la mise en œuvre logistique des évènements (planification, accueil artistes, achats, …)
• Soutenir les actions de communication : mailing, distribution, fléchage, signalétique, …
• Apporter son aide sur certaines tâches administratives 
• Participer aux actions et festivals organisés par la Ville : accueil du public, billetterie, coordination des bénévoles, …
• Participer à la réalisation du bilan des évènements, et proposer des pistes de progrès

SAVOIR FAIRE

• Gestion et animation de projet
• Sens de l’organisation, rigueur
• Travailler en équipe

SAVOIR ÊTRE

• Capacité d'adaptation
• Réactivité
• Grande disponibilité
• Autonomie

CONNAISSANCES

• Expérience dans le domaine de la culture, de l'événementiel ou de l'animation
• Maitrise des outils informatiques dont logiciel de création

Candidatures à adresser :

• par Mail à : recrutement@capbreton.fr

Informations au 05 58 72 70 62

ASSISTANT DE SURVEILLANCE DE LA VOIE PUBLIQUE (ASVP) - SAISON 2025

Temps de travail hebdomadaire : 35h sur la période
Durée des contrats : de 2 à 6 mois entre avril et septembre

DESCRIPTIF DU POSTE

L’ASVP surveille principalement les voies et espaces publics pour prévenir les infractions aux règles de stationnement sur l'ensemble de la commune et particulièrement la zone règlementée (horodateurs et parkings à contrôles d'accès).

MISSIONS

• Avril et mai : surveillance des opérations dans le cadre du transfert de sable
• Prévenir et constater les contraventions de stationnement et forfaits post-stationnement
• Prévenir et constater les infractions au règlement sanitaire relatif à la propreté des espaces publics
• Renseigner, orienter et porter assistance à la population et aux usagers 
• Surveiller le stationnement et faciliter la circulation des piétons aux abords des écoles et lors des manifestations publiques

COMPÉTENCES ET PRÉREQUIS

• Permis B / Pratique du vélo
• Sens du service public et des relations avec le public / médiation
• Bonnes aptitudes physiques et expression orale
• Savoir rédiger (comptes-rendus) 
• Connaissance géographique de la Ville

Candidatures à adresser :

• par Mail à : recrutement@capbreton.fr

Informations au 05 58 72 70 62

ANIMATEUR JEUNESSE - SAISON 2025

Temps de travail hebdomadaire : 35h sur la période
Durée des contrats : 1er juillet au 17 août

DESCRIPTIF DU POSTE

L’animateur doit accueillir les jeunes fréquentant l’espace jeunes en garantissant les règles de sécurité et le respect du rythme des enfants

MISSIONS

• Encadrer un groupe d’ados
• Préparer, mettre en place et assurer la gestion des animations
• Travailler en équipe
• S’impliquer dans le fonctionnement de la structure

COMPÉTENCES

• Être dynamique, assidu et ponctuel
• Avoir un comportement adapté envers les ados
• Savoir préparer et mener des activités en respectant le projet pédagogique
• S’intégrer au sein de l’équipe d’animation et participer positivement à la vie du groupe

Candidatures à adresser :

• par Mail à : recrutement@capbreton.fr

Informations au 05 58 72 70 62

ANIMATEUR ALSH - SAISON 2025

Temps de travail hebdomadaire : 35h sur la période
Durée des contrats : 30 juin au 17 août

DESCRIPTIF DU POSTE

L’animateur doit accueillir les enfants fréquentant l’accueil de loisirs en garantissant les règles de sécurité et le respect du rythme des enfants

MISSIONS

• Encadrer un groupe d’enfants
• Préparer, mettre en place et assurer la gestion des animations
• Travailler en équipe
• Participer activement aux réunions de préparation et de régulation
• S’impliquer dans le fonctionnement de la structure

COMPÉTENCES

• Être dynamique, assidu et ponctuel
• Avoir un comportement adapté envers les enfants et les familles
• Connaitre et appliquer la règlementation d’accueil collectif de mineurs
• Connaitre les compétences et les besoins de l’enfant selon l’âge
• Savoir préparer et mener des activités en respectant le projet pédagogique
• S’intégrer au sein de l’équipe d’animation et participer positivement à la vie du groupe

Candidatures à adresser :

• par Mail à : recrutement@capbreton.fr

Informations au 05 58 72 70 62

AGENT CHARGÉ D'ACCUEIL ET DE GESTION DU MINI-GOLF - SAISON 2025

Temps de travail hebdomadaire : 35h (travail le week-end)
Durée des contrats : 2 mois (4 juillet au 1er septembre)

DESCRIPTIF DU POSTE

L’agent en charge du mini-golf devra accueillir et renseigner le public sur le fonctionnement du mini-golf et contrôler les conditions d’accès du public ; assurer l’encaissement des entrées du mini-golf, des produits dérivés et la gestion des stocks ; assurer le suivi de la régie ; vérifier le fonctionnement des équipements et dispositifs de sécurité.

MISSIONS

• Assurer les missions d'accueil et de renseignement du public
• Assurer les missions de régisseur

COMPÉTENCES

• Dynamisme et capacité d'accueil physique du public
• Notions de comptabilité, règles de tenue de caisse
• Notions de langues étrangères (anglais/espagnol)
• Travail en autonomie

Candidatures à adresser :

• par Mail à : recrutement@capbreton.fr

Informations au 05 58 72 70 62

AGENT D'HYGIENE - SAISON 2025

Temps de travail hebdomadaire : 35h (travail le week-end)
Durée des contrats : 2 mois en juillet et août

DESCRIPTIF DU POSTE

L’agent, rattaché au service hygiène et restauration scolaire, est en charge d’assurer le nettoyage quotidien des équipements municipaux.

MISSIONS

• Effectuer le nettoyage et l’entretien des bâtiments et sanitaires publics en respectant méthodiquement le planning de travail ;
• Contrôler et maintenir le stock des produits d’entretien et d’hygiène en transmettant les besoins au responsable
• Veiller à la bonne utilisation et l’entretien du matériel et des produits mis à sa disposition

COMPÉTENCES

• Autonomie
• Capacité d'adaptation
• Capacité de travail en équipe

Candidatures à adresser :

• par Mail à : recrutement@capbreton.fr

Informations au 05 58 72 70 62

AGENT D'ENTRETIEN DES ESPACES VERTS - SAISON 2025

Temps de travail hebdomadaire : 35h (travail le week-end)
Durée des contrats : 1 à 6 mois entre mars et septembre

DESCRIPTIF DU POSTE

L’agent d’entretien des espaces verts réalise des opérations techniques d’aménagement et d’entretien des espaces verts tels que des parcs ou des jardins, des terrains de sports et des bordures de voirie. Il peut s’occuper de la création et de la mise en place de nouveaux espaces verts. 

MISSIONS

• Plantation de végétaux et leur protection
• Réalisation des tailles
• Préservation des espaces de la ville

COMPÉTENCES

• Autonomie et responsabilité
• Capacité de travail en équipe

Candidatures à adresser :

• par Mail à : recrutement@capbreton.fr

Informations au 05 58 72 70 62

AGENT DE PROPRETÉ URBAINE OU DES ESPACES NATURELS - SAISON 2025

Temps de travail hebdomadaire : 35h (travail le week-end)
Durée des contrats : 1 à 4 mois entre mai et septembre

DESCRIPTIF DU POSTE

L’agent de propreté intervient dans toutes les tâches de maintien de la salubrité et de l’hygiène collective, il doit veiller à ce que la Ville reste propre et accueillante. L’agent entretient les équipements urbains, les plages, ramasse les déchets dans l’ensemble de la municipalité. Travail le week-end.

MISSIONS

• Entretenir et nettoyer les plages de la commune
• Assainir les espaces publics
• Préserver l'environnement

COMPÉTENCES

• Autonomie
• Capacité d'adaptation
• Capacité de travail en équipe

Candidatures à adresser :

• par Mail à : recrutement@capbreton.fr

Informations au 05 58 72 70 62

AGENT POLYVALENT LOGISTIQUE - SAISON 2025

Temps de travail hebdomadaire : 35h (travail le week-end)
Durée des contrats : 1 à 6 mois entre avril et septembre

DESCRIPTIF DU POSTE

L’agent assure essentiellement l’installation, le montage et la désinstallation matérielle de différentes animations organisées par la Ville ou par des associations. Il devra également s’assurer du bon entretien des équipements et matériels.

MISSIONS

• Montage et démontage de chapiteaux, podium, stand...
• Manutentions de charges lourdes (barrières, praticables, tables, chaises…)

COMPÉTENCES

• Sens du service public
• Discrétion
• Ponctualité

Candidatures à adresser :

• par Mail à : recrutement@capbreton.fr

Informations au 05 58 72 70 62